Personalführung und -entwicklung, Organisationspsychologie und
   Betriebspädagogik


Prof. Dr. Anton Wengert

"Unternehmen als soziale Gebilde verdanken ihre Existenz nur dem Handeln von Menschen – verantwortungsbewusste Personalmanager/innen nehmen daher diese Menschen in all ihren Möglichkeiten an und machen sie zum Ausgangspunkt und zum Fokus aller Bemühungen."

Spaceholder

Lehrgebiete

  • Grundlagen und Funktionsbereiche des (internationalen) Personalmanagements
  • Personalentwicklung und Personalführung
  • Coaching, Leadership und Selbstmanagement
  • Arbeits- und Organisationspsychologie und Systemische Organisationsberatung
  • Management Fundamentals und Management komplexer Probleme
  • Wissenschaftliches Arbeiten und Forschungsmethodik

Forschungsschwerpunkte

Seit 1995 werden in unregelmäßigen Abständen Forschungs- und Entwicklungs-projekte zu unterschiedlichen Themen durchgeführt. Die nachfolgende Auflistung berücksichtigt nur größere Projekte. 

  • Management von Expats und Impats in personalwirtschaftlicher Sicht
  • Arbeiten, Führen und LErnen älterer Arbeitnehmer
  • Werte und Kulturen im Kontext von Internationalisierungsstrategien
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Berufsausbildung und berufsvorbereitende Maßnahmen (insbes. MRN)
  • Theorien und Konzepte der Berufswahl und der Karriereentwicklung
  • EQ - Einstiegsqualifizierung
  • DYNOT - Dynamic Online Tool Guidance (abgeschlossen)
  • NETLIM - Netzgesetütztes Lernen (abgeschlossen)
  • Bankkolleg - Aufstiegsfortbildung (abgeschlossen)
  • Technische/r Betriebswirt/in - Evaluation (abgeschlossen)
  • Staatliche geprüfte/r Betriebswirt/in - Evaluation (abgeschlossen)

Beruflicher Werdegang

1995-2008Professor C3, Professor für berufsbezogene Sozial- und Wirtschaftswissenschaften (Berufswissenschaft), Fachhochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung, Mannheim
seit 2009Professor C3, Professor für Personalmanagement, insbes. Personalführung und Personalentwicklung Hochschule Ludwigshafen

  • Zahlreiche Lehraufträge und Mitglied von Prüfungskommissionen an Universitäten und Hochschulen
  • Pädagogischer Direktor / Direktor der AKAD-Institute, Stuttgart
  • Leiter "Berufliche Bildung und Arbeitsberatung", Stuttgart
  • Arbeits- und Berufsberater, Aalen
  • Kaufmännischer Sachbearbeiter (Innen-/Außendienst), Aalen

Aus- und Fortbildung, Akademische Studien

  • Berufsbegleitende Promotion bei Prof. Dr Lipsmeier in Berufspädagogik an der Fakultät für Geistes und Sozialwissenschaften der Universität Karlsruhe, "Doktor der Philosophie (Dr. phil.)"
  • Berufsbegleitendes Studium der Beratungs- und Organisationswissenschaften (Mehrdimensionale Organisationsberatung - Coaching, Supervision und Systemische Organisationsberatung) Kassel International Management School der Universität Kassel "Master of Arts (MA)"
  • Berufsbegleitendes Studium der Wirtschaftswissenschaften (insbes. International Business Administration), Universität Saarbrücken und Hogeschool van Utrecht, "Bachelor oft Business Administration (BBA)"
  • Berufsbegleitendes Studium der Erziehungs- und Sozialwissenschaften, (Betriebs- und Führungspädagogik, Psychologie, Soziologie), Universität Koblenz-Landau, "Diplom-Pädagoge" (Dipl-Päd)
  • Duales Studium der Sozial-, Verwaltungs- und Wirtschaftswissenschaften, Fachhochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung, Mannheim, "Diplom-Verwaltungswirt (Arbeits- und Berufsberatung)"
  • Berufsbegleitendes Studium "Arbeitswissenschaften"(CertHEd) Fernuniversität Hagen
  • Studium der Betriebswirtschaft (insbes. Rechnungswesen, Steuern, Finanzierung), Fachschule für Betriebswirtschaft, Schwäbisch Hall, "Staatliche geprüfter Betriebswirt"
  • Ausbildungseignungsprüfung (AEVO), Industrie- und Handelskammer Heilbronn
  • Berufsausbildung zum "Kaufmann im Groß- und Außenhandel"

Wissenschaftliche Auszeichnungen

  • Auszeichnung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Technologie, Berlin für Projekt "Netzbasiertes Lernen für die Immobilienwirtschaft" (E-Learning-Konzept)

Mitgliedschaften in wissenschaftlichen und politischen Organisationen

  • DGWF - Deutsche Gesellschaft für wissenschaftliche Weiterbildung und Fernstudien e.V.
  • DGfE - Deutsche Gesellschaft für Erziehungswissenschaften e.V.
  • GfA - Gesellschaft für Arbeitswissenschaften e.V.
  • HVFI - Heinrich-Vetter-Forschungsinstitut für Arbeit und Bildung e.V.
  • hlb - Hochschullehrerbund e.V.
  • Europa-Union

Prof. Dr. Anton Wengert

Internationales Personalmanagement und Organisation (IPO)

International Human Resource Management (IHRM)

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